Displaying 65641-65650 of 883987 result(s).
| Expediente | Descripción | Fecha |
|---|---|---|
| 04730/2013/3/1 | se señalan las 11:00 horas del 16-12-2013 para que tenga verificativo la audiencia de ley. | 2013-10-24 12:34:57 |
| 06929/2013/4/1 | Acuerdo de radicación a traves del cual se fija la primera fecha de audiencia de: conciliación, demanda y excepciones para el día 2013-12-11 a las 08:15:00. | 2013-10-24 12:35:15 |
| 03150/2012/3/1 | Diferimiento de la audiencia para las 11:15 horas del 28-11-2013 | 2013-10-24 12:37:07 |
| 06788/2013/4/1 | Acuerdo de radicación a traves del cual se fija la primera fecha de audiencia de: conciliación, demanda y excepciones para el 2013-12-11 a las 08:15:00. | 2013-10-24 12:41:59 |
| 00816/2013/2/2 | Devolución exhorto sin diligenciar.- Archivo | 2013-10-24 12:42:05 |
| 03150/2013/2/1 | Cumplimiento requerimiento y se señalan las 09:00 16-12-2013 para el desahogo de la audiencia de C.D.E. | 2013-10-24 12:44:15 |
| 00116/2013/2/1 | Diferimiento de audiencia incidental por omision de correrle traslado a la parte actora con copia el escrito incidental. Se señalan las 13:30 horas del 25-11-2013 para el desahogo de la audiencia incidental de nulidad. | 2013-10-24 12:45:58 |
| 04587/2013/2/1 | Cumple requerimiento y se señalan las 09:00 16-12-2013 para el desahogo de la audiencia de C.D.E. | 2013-10-24 12:46:53 |
| 04400/2013/2/1 | Cumplimiento requerimiento y se señalan las 10:00 16-12-2013 para el desahogo de la audiencia de C.D.E. | 2013-10-24 12:50:01 |
| 06801/2013/4/1 | Requerimientoa la parte actor para que: Precise la actividad y/o giro comercial a la cual se dedica la persona moral demandada, 2.- Precise el horario en que la actora trabajadora prestaba sus servicios para los ahora demandados, manifestando el inicio y el final de dicho lapso de tiempo, 3.- Precise las circunstancias de modo, de tiempo, de lugar y de personas, del hecho del despido del que dice fue objeto, apercibiendo a la parte actora que de no dar cumplimiento dentro del termino de tres días contados a partir de la notificación del presente, comenzará a correr el término de la caducidad prevista por los artículos 772 y 773 de la Ley Federal del Trabajo. | 2013-10-24 12:55:16 |
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